Formation
Transmettre
ce que nous pratiquons.
Se former pour comprendre. Pratiquer pour progresser. Et surtout, devenir autonome.
Thibaut forme.
beel est partenaire.
Thibaut — Formateur et conseil
Les formations sont dispensées par Thibaut.
beel intervient comme partenaire dans leur commercialisation et crée un lien naturel entre la transmission de compétences et les expertises que nous pratiquons au quotidien.
Apprendre.
Pratiquer.
Devenir autonome.
Apprendre
Comprendre les méthodes, les outils et les enjeux.
Pratiquer
Mettre les connaissances en application sur des situations concrètes.
Devenir autonome
Pouvoir ensuite utiliser ces acquis dans son quotidien professionnel.
Une formation doit avant tout transmettre des compétences qui pourront réellement être utilisées.
L’objectif n’est pas de créer une dépendance.
C’est de donner les clés pour comprendre, décider et avancer avec davantage d’autonomie.
Être autonome,
ce n’est pas tout faire soi-même.
C’est savoir où aller,
comment y aller
et sur qui s’appuyer
quand c’est nécessaire.
Comprendre,
puis choisir.
À l’issue d’une formation, un entrepreneur ou un collaborateur peut avoir une stratégie claire, comprendre les outils à sa disposition, savoir quels contenus produire et comment organiser sa communication.
Mais comprendre ce qu’il faut faire ne signifie pas nécessairement devoir tout réaliser soi-même.
- Savoir qu’il faut réaliser de belles photos ne signifie pas forcément devenir photographe.
- Savoir qu’une vidéo serait pertinente ne signifie pas devoir apprendre à produire seul un film professionnel.
- Savoir qu’une identité doit évoluer ne signifie pas devoir devenir graphiste.
- Savoir quels contenus publier ne signifie pas toujours avoir le temps ou les ressources pour tout produire en interne.
Une stratégie dans les mains, c’est bien. La faire vivre correctement, c’est encore mieux.
Avoir une stratégie digitale dans les mains permet de savoir où aller. Encore faut-il parfois disposer des bons contenus, des bons outils et des bons supports pour la mettre en œuvre dans de bonnes conditions. C’est ici que la complémentarité avec l’équipe beel prend tout son sens.
De la formation
à la mise en pratique.
La formation donne les clés. Et lorsque certaines étapes demandent un savoir-faire spécifique, l’équipe beel peut être mobilisée pour transformer cette direction en réalisations concrètes, cohérentes et professionnelles.
Une équipe de compétences, selon vos besoins.
Ces expertises ne sont ni une suite imposée, ni un catalogue à souscrire. Elles peuvent être mobilisées uniquement là où le projet le nécessite.
Identité & graphisme
Créer ou faire évoluer un univers graphique et le décliner sur les différents supports nécessaires.
Photographie
Constituer une banque d’images professionnelle capable d’alimenter durablement la communication.
Vidéo
Produire les films et contenus vidéo nécessaires à la stratégie.
Création de site internet
Créer ou faire évoluer l’écosystème digital de l’entreprise.
Réseaux sociaux & contenu
Créer les contenus nécessaires et, lorsque le besoin existe, accompagner leur diffusion dans le temps.
Conseil & stratégie
Prendre du recul et accompagner les nouvelles problématiques lorsque cela devient nécessaire.
Partir
sur de bonnes bases.
Un exemple de logique, jamais un parcours obligatoire.
L’équipe beel peut intervenir au démarrage pour créer les supports et contenus qui demandent un véritable savoir-faire de production.
L’objectif : permettre à l’entreprise de disposer d’un univers cohérent, de beaux supports et d’une base professionnelle sur laquelle elle pourra ensuite s’appuyer pour faire vivre sa communication avec davantage d’autonomie.
- Créer ou refondre son univers graphique
- Le décliner sur ses supports
- Constituer une banque photo
- Produire des contenus vidéo
- Créer ou faire évoluer son site internet
- Produire ses premiers contenus
- Puis prendre davantage la main
Un parcours vers l’autonomie.
Puis un choix.
- Se former
- Comprendre
- Construire sa stratégie
- Savoir où aller
- Devenir autonome
Vous pouvez avancer seul.
L’autonomie reste l’objectif premier de la formation.
Besoin de produire ?
Si une étape demande un métier, du temps ou une compétence spécifique, une équipe peut prendre ponctuellement le relais : graphisme, photo, vidéo, web ou contenu.
La bonne définition
de l’autonomie.
- Quoi faire.
- Pourquoi le faire.
- Quand le faire.
- Comment le piloter.
- Et à qui faire appel quand c’est nécessaire.
L’autonomie ne consiste pas nécessairement à maîtriser tous les métiers de la communication. Elle consiste aussi à être capable de comprendre ses besoins, de prendre les bonnes décisions et de piloter les bonnes compétences.
Thibaut et beel.
Deux rôles complémentaires.
Thibaut
Dispense les formations
- Transmet
- Forme
- Fait pratiquer
- Donne les clés
beel
Partenaire dans leur commercialisation
- Peut, si nécessaire
- Conseiller
- Créer
- Produire
- Déployer
Sur quoi
se former ?
Un aperçu des thématiques actuellement proposées. Les objectifs, programmes, durées et modalités restent réunis sur la page Formation.
Prêt
à passer à la pratique ?
Découvrez les formations dispensées par Thibaut, leurs objectifs, leurs programmes et leurs modalités.